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[招聘] 黄山高速管理中心招聘简章

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发表于 2022-8-25 18:09 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自 新加坡 腾讯云

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黄山高速公路管理中心是省属大型国有单位安徽省交通控股集团高速公路区域化管理单位,管养高速里程285km,管理中心所辖柏溪、雷湖收费站即将开通营运,现工作需要招聘下列岗位人员。
一、招聘收费协管员46人
1.招聘条件:(1)高中或中专及以上学历,18至30周岁;(2)普通话标准,五官端正,身体健康,品行良好。
2.薪资待遇:(1)试用期满后,税前综合薪资不低于8.0万元/年,且每年薪资均有一定幅度增长;(2)工作表现良好,经用人单位考核优秀者,每年有一定比例可转为正式职工;(3)单位提供免费食宿、带薪休假、免费体检、节日福利等。
3.工作要求:(1)录用后经过培训能掌握高速公路通行费业务知识,为通行车辆提供优质服务;实行“四班三运转”,有夜班,每班8小时等同于一个工作日;(2)录用后,收费协管员与第三方劳派单位签订劳务派遣合同,按政策规定缴纳社会保险;(3)服从工作分配,工作地点为黄山中心所属柏溪、雷湖收费站以及管辖路线其他收费站。
二、招聘工勤人员(水电工5人,驾驶员3人,厨工勤杂6人)
1.招聘条件:(1)水电工、驾驶员须初中及以上学历,服从工作安排,具备岗位所需的知识和技能;(2)品行良好,身体健康,45周岁以下,特别优秀的年龄可适当放宽;(3)水电工、驾驶员工种应取得相应的资格证书,且有3年以上相应工种的工作经验。(4)电工有高压作业证,驾驶员持B证以上,优先考虑。
2.薪资待遇:(1)试用期满后,水电工、驾驶员税前综合薪资不低于5.5万元/年;厨工勤杂税前综合薪资不低于4.5万元/年,且每年薪资均有一定幅度增长。(2)单位提供免费食宿、带薪休假、免费体检、节日福利等。
3.工作地点:(1)录用后,工勤人员与第三方劳派单位签订劳务派遣合同,按政策规定缴纳社会保险;(2)服从工作分配,工作地点为黄山中心所属柏溪、雷湖收费站。
三、招聘程序
(一)报名时间:2022年8月23日~2022年9月2日
(二)报名方式:因疫情防控工作要求以网络报名为主,应聘者将本人简历资料以邮件形式发送至:
报名邮箱hsgs2016@126.com联系电话0559-7816701
应聘者对本人报名资料的真实性负责,如经核查发现违纪作假等行为取消当事人录用资格。
(三)管理中心将根据报名简历,经资格审查后择优选择报名者进行能力和素质面试。通知面试时,本人携带身份证、学历证书等相关复印件,1张本人近期2寸免冠彩照,并严格遵守属地和用人单位疫情防控各项规定要求。
附件:应聘报名表
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1_应聘报名表(网络报名).doc

35.5 KB, 下载次数: 115

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